育児休業制度の導入・運用に関するご相談や
給付金・助成金の受取りに関してのご相談を承ります。

この度、育児休業制度の導入・運用に関するご相談を承り、適切なアドバイスを差し上げる「育休クリニック」をオープン致しました。

育休クリニックでは、育児休業に関する問題について、解決のための“処方箋”をご提供させていただきます。

たとえば、育休について、下記のような課題をお持ちではありませんか？

【会社の立場から】

・社内で初めて育児休業の申出があったが、どう対応したらよいかわからない。

・育児休業制度の導入や見直しをしたい。

・育児休業に関する助成金について興味がある。

・出産、育児休業に関する社員への給付金や保険料免除の手続きに不安がある。

【社員の立場から】

・妊娠したものの、会社に育児休業制度がなく、どうしたらよいかわからない。

・出産や育児休業に関して、給付金がもらえるか不安。

・自分に育児休業を取る資格があるか、どのくらい給付金がもらえるか知りたい。

いかがでしょうか？

育休クリニックは、法人様、個人の方、いずれの立場でも育休に関するご相談を承ります。

◆育休クリニックとは？

昨今、マスコミなどでも「育休」が取り上げられる機会が増え、導入される企業や、制度を活用する社員さんが増えてきています。

しかし、いざ育児休業の制度を導入しよう、育児休業の取得を申請しようとすると、何から手をつけたら良いのかが分からないというケースも増えています。

また、なかには、ただ単に「育休」取得するだけで、本当はもらえるべき助成金や給付金などをもらえず損をしている人もいます。

そうならないように、事前にしっかりと「育休」の制度について、またお金についての知識を持つことが大切です。

「育休クリニック」は、御社やあなたの状況に合わせて、育休に対して何を準備すれば良いのか、どのように申請したら良いのかを、直接アドバイスさせて頂くものになります。

◆育休クリニックで得られるもの

1．御社で抱える「育休」関連の課題を明確にし、適切な対処法をご提示致します。

2. 素人考えで制度を導入して失敗しないよう、アドバイス致します。

3. 法人が育児休業に関する助成金を受け取るために必要な準備、手続きをご説明致します。

4. 社員（個人）が給付金を受け取るために、必要な手続きをご説明致します。

◆育休クリニックの実施方法

【ご予約方法】

下記の[予約]ボタンをクリックして、ご予約フォームからお申込み下さい。

診断料のご入金確認後、セッション日時の調整を行います。

【実施方法】

　1. 個別面談（東京近郊の方）　または、

　2. 無料IP電話の「Skype」

　※事前にSkypeのダウンロードが必要です。無料でダウンロードできます。

　※高速インターネット接続環境、マイク、スピーカーまたは、ヘッドセットを予めご準備下さい。

【実施時間】

1回1時間のセッションで行います。

◆育休クリニックの流れ

1. ご希望の方法（面談またはスカイプ）と日時（第3希望まで）を指定して予約。

　　 ↓

2. 診断料を指定口座にお振込頂きます。

　　 ↓

3. 希望日を基に、弊社からセッション日時のご連絡。

　　 ↓

4. 指定日にクリニックを実施。

◆育休クリニック診断料

診断料：　21,000円（税込）

実施回数：　1回60分間程度

実施方法：　面談または、Skypeによる電話セッション

　　　　 　　※面談は、弊社（港区北青山）にて行います。

処方箋：　育児休業に関するアドバイス

育休クリニックのご予約は、下記のフォームからお申込み下さい。